El Gobierno de la Región de Murcia ha presentado la nueva Estrategia Regional de Impulso de la Calidad en el Empleo 2026-2029, con una inversión de más de 400 millones de euros. El objetivo principal de esta estrategia es alcanzar los 730.000 trabajadores ocupados y reducir la tasa de desempleo por debajo del 10 por ciento en los próximos cuatro años.
Durante la presentación de la Estrategia, el presidente del Gobierno regional, Fernando López Miras, destacó la importancia de seguir creando empleo, consolidar los buenos datos y avanzar hacia una región con más oportunidades laborales y una mayor calidad en el empleo. La hoja de ruta se estructura en siete grandes líneas estratégicas, 48 áreas de trabajo y 112 actuaciones concretas, colocando a las empresas en el centro de las políticas de empleo.
Entre las novedades de esta estrategia se encuentra la plataforma digital de intermediación ‘Match Empleo’, que facilitará a las empresas acceder a currículums por perfiles profesionales y agilizar los procesos de contratación. También se incluye el programa ‘Relevo Activo’, que tiene como objetivo garantizar la continuidad de las empresas mediante el relevo generacional, proporcionando una ayuda para la contratación anticipada de trabajadores.
Además, se refuerzan las medidas dirigidas a los jóvenes, con programas de primera experiencia laboral que cubren los costes laborales de la contratación de jóvenes titulados durante seis meses. La Estrategia también consolida el servicio ‘SEF+Cerca’, que acerca la atención del Servicio Regional de Empleo y Formación a municipios sin oficinas físicas, garantizando igualdad de acceso a las políticas de empleo en todo el territorio.
En resumen, la Estrategia de Empleo de la Región de Murcia busca impulsar la calidad en el empleo, fomentar la creación de puestos de trabajo y ofrecer oportunidades laborales más sólidas y duraderas para los ciudadanos de la región.
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